Liderazgo con Corazón

Apreciables líderes mundiales:

¿Qué es la adaptabilidad? La adaptabilidad son cambios, etapas, situaciones, momentos y oportunidades. ¿Cuántas veces se ha encontrado en nuevos trabajos, situaciones familiares, o sociales en las cuales no se siente cómodo, o parte de ellas? Si alguna vez ha sentido incómodo, no se preocupe, este es un proceso natural que todo ser humano enfrenta en diferentes etapas de su vida. La ADAPTABILIDAD, es parte de vivir en el momento. De tener la capacidad mental para sobreponerse a las condiciones adversas, y tener la habilidad de mantener la calma y analizar.
Lo importante es buscar formas para adaptarse al ambiente.
Algunas ideas de acción son:
Cultive su reputación de una manera apropiada cuando otros se enojan por eventos diarios
Evite posiciones que exijan estructura y predictividad.
No permita que otros tomen ventaja sobre su flexibilidad.
Busque posiciones/roles en las cuales su éxito dependa de consecuencias cambiantes.
Afine su capacidad de respuesta en toda exigencia laboral.
Involucre a otros en sus planes.
Que sus talentos de adaptabilidad le den una mentalidad estable para enfrentar los altibajos sin permitir que el factor emocional no influya.
Evite tareas estructuradas, usted necesita variedad.
Use su comportamiento tranquilo para calmar a otros que estén en descontento.
De acuerdo a Tom Rath, la adaptabilidad es reflejada en individuos a través de una naturaleza instintivamente flexible haciéndolos una adición valiosa para casi cualquier equipo. La voluntad de esta persona de ir con la corriente, provee un ambiente en el cual se puede experimentar y aprender. De la misma manera, este individuo se beneficia y es más productivo llevando a cabo tareas a corto plazo que requieran acción inmediata.
¡Mientras tanto, te invito a que no dejes de escribir tu próxima historia!
María, M.Ed.

Rath, T. (2007). Strengths finder 2.0. New York, N