DHS Publica Regla Final para Actualizar Regulaciones de Asilo Respecto a Normas Canceladas

USCIS anunció una regla final que aclara los cambios en los procesos de asilo y de solicitud de autorización de empleo debido a la anulación de reglas anteriores

El Departamento de Seguridad Nacional (DHS) anunció hoy la publicación de una regla final sobre las regulaciones de asilo consistente con la anulación dictada por el Tribunal de Distrito de Columbia en Asylumworks et al. v. Mayorkas et al., una demanda que impugnó dos reglas que impedían que las personas que buscaban asilo recibieran autorización de empleo a tiempo.
La regla final entra en vigencia a partir del 7 de febrero de 2022, esto es con fecha retroactiva, pese a que el anuncio de DHS se dio a conocer el miércoles 21 de septiembre de 2022.
En junio de 2020, DHS emitió dos reglas finales relacionadas con los procesos de asilo, tituladas Eliminación de la Disposición de Procesamiento de 30 días para la Regla de Solicitudes de Autorización de Empleo del Formulario I-765 Relacionado con Solicitantes de Asilo  (regla de derogación de la línea de tiempo) y Solicitud de Asilo, Entrevista y Autorización de Empleo para Solicitantes de Asilo (regla más EAD de Asilo más Amplio).
El 7 de febrero de 2022, el tribunal federal de distrito anuló la regla de Derogación de la Línea de Tiempo y la regla de EAD de Asilo más Amplio. A partir del 8 de febrero de 2022, USCIS dejó de aplicar estas reglas a los solicitantes de asilo.
Entre las regulaciones anuladas que fueron dispuestas durante el gobierno de Trump se extendía de 150 a 365 días el período de espera para que un solicitante de asilo pudiera pedir el permiso de empleo y se vedaban los permisos a personas que no hubiesen ingresado a EE.UU. por un puerto de entrada regular, o que hubieran sido condenadas por ciertos delitos.
En su lugar, USCIS está aplicando las disposiciones vigentes antes de que las reglas anuladas entraran en efecto en agosto de 2020, para el control de extranjeros autorizados a aceptar empleo.
Estas reglas anteriores se aplican a la adjudicación del Formulario I-589, Solicitud de Asilo y Suspensión de Remoción y el Formulario I-765, Solicitud de autorización de empleo, pendientes con USCIS a partir del 8 de febrero de 2022, o recibido en o después de esa fecha.
De acuerdo con la anulación en el caso Asylumworks, esta regla final de DHS anunciada el miércoles elimina ciertos textos regulatorios que rigen la solicitudes de asilo, las entrevistas y la elegibilidad a la autorización de empleo basada en una solicitud de asilo pendiente.
DHS anunció que había restaurado el texto reglamentario pertinente, según decía antes de las fechas en que entraron en efecto las reglas anuladas, en las ediciones revisadas de los formularios I-589 y I-765.
El DHS indicó que la persona que solicita asilo y tramita por primera vez un pedido de permiso de empleo ahora ya no tiene que pagar los $85 dólares antes requeridos para identificación biométrica cuando presenta el pedido de permiso de trabajo.
USCIS aclara que las ediciones revisadas del Formulario I-589, Solicitud de Asilo y Suspensión de Remoción y del Formulario I-765, Solicitud de Autorización de Empleo, tienen fechas de 07/26/22.
A partir del 7 de noviembre de 2022, USCIS solo aceptará las ediciones del 07/26/22 de los Formularios I-589 e I-765.
Hasta entonces, se pueden presentar las ediciones anteriores del Formulario I-589 (con fecha 08/25/20) y del Formulario I-765 (con fechas 05/31/22 y 08/25/20).
La fecha de edición se encuentra en la parte inferior de las páginas de los formularios y las instrucciones de estos. Se pide a los peticionarios que usen estos formularios que tengan en cuenta que que las ediciones anteriores contienen varias instrucciones que se han vuelto obsoletas debido a la anulación en el caso Asylumworks.

 

USCIS announced final rule clarifying changes to asylum and employment authorization application processes due to repeal of prior rules

The Department of Homeland Security (DHS) today announced the publication of a final rule on asylum regulations consistent with the overturn issued by the District Court of Columbia in Asylumworks et al. v. Mayorkas et al., a lawsuit challenging two rules that prevented asylum seekers from receiving employment authorization on time.
The final rule is effective from February 7, 2022, this is with a retroactive date, despite the fact that the DHS announcement was released on Wednesday, September 21, 2022.
In June 2020, DHS issued two final rules related to asylum processes, titled Removing the 30-Day Processing Provision for Form I-765 Employment Authorization Applications Related to Asylum Applicants Rule (repeal rule of the timeline) and Asylum Application, Interview and Employment Authorization for Asylum Seekers (rule plus Broader Asylum EAD).
On February 7, 2022, the federal district court struck down the Timeline Repeal rule and the Broader Asylum EAD rule. As of February 8, 2022, USCIS stopped applying these rules to asylum applicants.
Among the annulled regulations that were arranged during the Trump administration, the waiting period for an asylum seeker to apply for a work permit was extended from 150 to 365 days and permits were prohibited for people who had not entered the United States. through a regular port of entry, or who have been convicted of certain crimes.
Instead, USCIS is applying the provisions in place before the rescinded rules went into effect in August 2020, for screening aliens authorized to accept employment.
These above rules apply to the adjudication of Form I-589, Application for Asylum and Withholding of Removal, and Form I-765, Application for Employment Authorization, pending with USCIS on or after February 8, 2022, or received on or after that date.
Consistent with the overturn in the Asylumworks case, this DHS final rule announced Wednesday removes certain regulatory language governing asylum applications, interviews, and eligibility for employment authorization based on a pending asylum application.
DHS announced that it had restored the relevant regulatory language, as stated before the effective dates of the rescinded rules, to revised editions of forms I-589 and I-765.
DHS indicated that the first-time asylum seeker filing a work permit application now no longer has to pay the previously required $85 for biometric identification when filing the work permit application.
USCIS clarifies that the revised editions of Form I-589, Application for Asylum and Withholding of Removal, and Form I-765, Application for Employment Authorization, are dated 07/26/22.
Beginning November 7, 2022, USCIS will only accept the 07/26/22 editions of Forms I-589 and I-765.
Until then, prior editions of Form I-589 (dated 08/25/20) and Form I-765 (dated 05/31/22 and 08/25/20) may be filed.
The edition date is located at the bottom of the pages of the forms and the instructions for the forms. Petitioners using these forms are asked to note that prior editions contain several instructions that have been rendered obsolete by the Asylumworks rescission.